環境管理ビジネスにおいて、労働力と技術力の安定は大切な要素です。
採用にまつわるコストや労力の低減、労務管理、各種手続き、
さらには社員教育にいたるまで、お客さまの「人」に関する負担低減に貢献します。
ご提供したいのは、労働力と技術力の安定化
環境企業が必要とする「人」の課題を解決します
ニーズにお応えします
- 新規受注案件のオープニングスタッフ 適切なスキルを必要とするプロジェクトもお任せください。
- 急な欠員の人員補充 最適な人材をスピーディーに派遣します。
- 募集・面接の負担軽減 派遣経験豊富な弊社が適正に合った人材を厳選します。
- 社員比率の低減 派遣、業務請負など貴社のニーズに柔軟にお応えします。
こんなメリットがあります
- 募集・採用・教育にかかる経費・時間の軽減
- 社会保険・賞与・福利厚生などの費用不要
- 消費税の節税
- 業務の内容・量に応じた適切な人材配置
人材紹介までの流れ
お客さまからどのようなエンジニアを希望されるのかをヒアリング。
その内容に沿って求人をかけ、最適な人材を採用します。
当社の理念に共感してもらった人材を育成し、現場での入場教育後、お客さまの元へ派遣します。